Bosch abre una convocatoria de 50 puestos de formación profesional dual para jóvenes de España en Alemania

El miembro del Consejo de Administración y máximo responsable de Recursos Humanos del Grupo Bosch, Christoph Kübel, ha señalado que su concepto de formación profesional dual, unido a una fuerte ayuda intercultural ha demostrado ser "todo un éxito". Además ha explicado que siguen comprometidos con la iniciativa, ya que el desempleo juvenil sigue siendo muy alto, especialmente en Italia y España.

La formación se realizará en puestos técnicos como mecánica industrial, mecatrónica industrial, mecánica de fundición y mecánica de planta: construcción y mantenimiento. Asimismo, podrán participar jóvenes de España con edades comprendidas entre 18 y 24 años y con estudios mínimos de ESO y FP o equivalente.

Los candidatos, que podrán presentarse hasta el 14 de octubre, recibirán la formación durante tres años y medio y será remunerada según las condiciones habituales de Alemania. Además, antes de comenzar la formación profesional dual en otoño de 2017, los jóvenes se prepararán mediante un curso intensivo de alemán en España y una práctica previa de tres meses de duración en Alemania.

Como señala la compañía, los jóvenes de la primera convocatoria están cursando su tercer año de formación profesional dual en Alemania y todos coinciden que están viviendo una "experiencia única" ya que además de estudiar están aprendiendo el idioma alemán, y adquiriendo conocimientos interculturales.

Además, Bosch España ha puesto en marcha el proyecto 'Ponte a Punto', que contempla facilitar el acceso a una serie de talleres a institutos y estudiantes de formación profesional dual de ciclos relacionados con el mundo de la automoción.