Banco Santander se suma al Día Internacional de la Solidaridad Humana

En este sentido, Banco Santander afirma que está comprometido con la consecución de los ODS a través de sus actividades de negocio y de las relaciones que mantiene con sus principales grupos de interés: empleados, clientes, accionistas y sociedad, con especial incidencia en ocho de estos objetivos: Salud y Bienestar; Educación de Calidad; Igualdad de Género; Trabajo Decente y Crecimiento Económico; Reducción de las Desigualdades; Ciudades y Comunidades Sostenibles; Producción y Consumo Responsables, y Acción por el Clima.

Concretamente, en su compromiso con la 'Educación de Calidad', el Santander señala que destinó 157 millones de euros en 2016 a programas de apoyo a la educación superior, a través de los más de 1.100 convenios con universidades que respaldan diferentes proyectos, como programas de becas, de emprendimiento universitario de modernización de la universidad.

En educación infantil y financiera, así como bienestar social en países como Argentina, Brasil, Chile, España y México, además de arte y cultura, indica que destinó 52 millones de euros en 2016 a este tipo de iniciativas, que beneficiaron a 1,7 millones de personas.

En el ámbito de la 'Salud y Bienestar', la entidad subraya que apoya actividades para mejorar la calidad de vida, paliar situaciones de pobreza, vulnerabilidad y marginación de la población, como el programa 'Discovery Grants' en Reino Unido, con ayudas de 6.000 euros para instituciones sociales, o a través del programa 'Santander Ayuda en España', por el que destina 400.000 euros cada año al desarrollo de numerosos proyectos.

Destacan también los programas de 'fundraising', Amigo de Valor en Brasil, el Fideicomiso en México, el programa 'Matched Donation' en Reino Unido, o la Convocatoria de Proyectos Sociales en España, que en su novena edición repartió entre once organizaciones no gubernamentales los 437.880 euros recaudados en el fondo 'Euros de tu nómina', lo que permitirá que 7.653 personas reciban ayuda en este año.

La diversidad de género es otro de los compromisos del Santander, que hace alusión a las Becas Talento Mujer, que conceden a mujeres ayudas económicas (de hasta 5.000 euros) y prácticas formativas para estudios de posgrado y máster en materias STEM con el objetivo de reducir la brecha de género en este ámbito.

Por último, en cuanto al fomento del 'Trabajo Decente y Crecimiento Económico', la entidad destaca los programas de inclusión financiera, como los microcréditos para apoyar la 'Reducción de las Desigualdades', con los que el Santander ayudó en 2016 a un total de 246.778 micro-emprendedores en América Latina, entre otras iniciativas.